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管晨同志在2005年全市职称工作会议上的讲话 |
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时间:2007-03-13 00:00 来源:江苏省职称网 http://gis.jshrss 作者:经济师考试服务专员 点击:
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管晨同志在2005年全市职称工作会议上的讲话 |
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2007-03-13 点击次数:1126 |
同志们:
刚才夏小方局长总结了去年全市职称工作情况,布置了今年职称工作的主要任务。今年的任务已经明确,要使之落到实处,取得实效,还需要我们职称工作战线的同志们,通过有效的组织,扎实的工作,科学的政策,实事求是的作风,切实把工作做深、做细、做活。下面,我再就做好今年职称工作提几点要求。
一是要明确责任,认识到位。认识到位是做好一切工作的前提,只有认识到位,强化责任意识,才能有工作的主动性、积极性,才能有工作的创造性、实效性。加强人才队伍建设是党和国家的战略重点,是我们南京实现“两个率先”、“富民强市”的关键,是人事工作中心任务。技术人员是人才队伍建设中的重要力量,职称工作是加强专业技术人员队伍建设的重要环节。因此,做好职称工作事关社会经济和谐发展的大局,事关人才战略实施的成效,事关我们人事工作者使命和职责的落实。我们应深刻认识做好职称工作的深远意义,本着对党、对人民、对社会负责的态度,深入细致地做好各项工作,形成评价科学、选拔规范、竞争有序人才成长机制,使之成为专业技术人员信赖的工程,成为推动社会经济健康发展的动力工程,成为经得起历史检验的工程。
二是要加强组织,有序推进。今年职称工作无论是具体内容的落实,还是政策的制定,都有较大的动作,需要我们加强组织,严密计划,有序推进。所有工作的基础应该是27个评审委员会换届的成功与否,新一届评委会人员素质的高低。这项工作涉及到不同行业、不同领域、不同部门,面广、量大,任务艰巨,组织复杂。“基础不牢,地动山摇”,我们要抓住这个机会对评委会进行扩充和提升。第一,要坚持三化要求,即严格护照科学化、专业化、社会化的要求组建新一届评委会。第二,要坚持二个渠道,一个渠道从部门推荐,另一个渠道通过网站报名、行业人员推荐等向社会征集专家,要确保社会化征集评审专家数量达到规定的比例,增强评委会的代表性、公平性。第三,要坚持一个标准,就是要求进入评委会的每一个评审专家都具有高素质、高业绩、高认可的三高标准。各推荐单位要本着对市职称工作高度负责的态度,切实把本系统、本行业、本领域、本部门的拔尖、前沿、公认型人才推荐到评审委员中来,确保评审委员的权威性,提高评委会的信誉和社会公信度。各行业、各部门的主要领导和责任处室要把握主流、掌握走向,自始至终、有条不紊的完成好换届工作。
三是要推进改革,服务经济。这几年职称评审工作,着眼国企改革、事业单位改制、民营企业发展,已采取适当的急事急办、特事特办的方法,对有些社会急需的专业群体的职称评审进行了有益的尝试,将职称服务进行了适当的拓展,对改革改制单位、民营个体企业、农业经济发展等领域中职称破硌评定工作进行了创新突破,对它们的发展起到了积极的促进作用。但这些工作还不够系统,还不够规范,与生机盎然的经济对人才发展的需要还有差距,职称工作在一些新兴经济组织中还不象我们体制内的服务那样及时、有序。为此,我们要加强经验的总结,进一步延伸服务触角,拓展服务领域,扩大服务范围,使职称评审工作走向社会,走向一切需要服务的专业技术群体。要进一步加强政策宣传的力度,通过网站、报刊等传播渠道,借助行业系统业务工作部署等时机,对今年职称工作的各项内容向社会公布,对有关政策要求、规章制度及评审工作的计划安排等重点进行广泛宣传,让所有专业技术人员了解政策,清楚规定,明确权益,增强参与职称评审的主动意识。要以年初人事工作会议上确定的企事业人事服务1864计划为牵引,将职称评审工作向全市所有的企事业单位辐射,向厂矿企业辐射,把服务送上门,把政策送到家,让更多的专业技术人员享受到职称评定的服务,确保他们在行业领域认可、创业资格认定、人才交流竞争等方面应有的权力和利益。
四是要严格把握政策规范。今年职称工作的政策调整比较大,在取消限制上有四个放宽,在新增内容上有机关的九个开评,这些都好事。但要把好事办好,还需要我们从事具体工作的同志更真正吃透、把握政策精神,严格政策的落实。严格政策是对上级的负责,也是对专业技术人员的负责,更是对职称工作这份事业负责。严格把握政策,不是死搬硬套,要遵循专业技术人才成长的规律,区分不同情况、不同对象,突出重点,如破格评定要突出业绩。严格政策还要吃透政策,在具体工作中应实事求是,做到“四个有利于”:要有利于实现职称评审工作的公平、公正,有利于提高全市专业技术岗位的专业化水平,要有利于专业技术人员激发积极性和创造性,有利于专业技术队伍的长远发展。各级人事职能部门,要坚持“科学分类、社会评价、单位使用、政府调控”的职称改革方向,严格按照政策规定和评审程序,维护职称工作的严肃性。各评审委员会要坚持“公正、公开、公平”的原则,加强工作规范和纪律要求,确保职称工作健康发展。
同志们,今年是南京各项事业继续深化改革,加快发展的一年,也是我们职称工作继续深化改革,加快发展的一年。我们相信,只要我们继续解放思想、振奋精神、同心同德、开拓进取,就一定能够推动职称工作再登新台阶。 |
(责任编辑:工程师职称资格采编办公室)
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